W jakie szkolenia dla pracowników IT warto inwestować?

Czy wiesz, że aż 59% pracowników twierdzi, że szkolenia poprawiają ich efektywność w pracy i sprawiają, że bardziej umiejętnie wykonują swoje zadania? (SurveyMonkey). To dotyczy również branży IT, która nieustannie się rozwija. Szerokie kompetencje pracowników danej firmy przyczyniają się do ich rozwoju osobistego, ale mają również duże znaczenie dla funkcjonowania przedsiębiorstwa oraz realizacji biznesowych zadań. W tym artykule zgromadziliśmy pomysły na to, w jakie szkolenia dla pracowników IT powinni inwestować pracodawcy, aby poszerzyć umiejętności swoich pracowników, ułatwić im awans w najbliższej przyszłości, a także zwiększyć efektywność całej firmy.

Jakie szkolenia dla pracowników IT? 4 propozycje

Prawo autorskie a AI

Generatywna sztuczna inteligencja wykorzystywana jest obecnie do realizacji wielu zadań – za jej pomocą tworzy się obrazy, teksty czy dźwięki, ale AI przydaje się również do usprawnienia procesów biznesowych, analizy danych i nie tylko. Możliwości rozwoju w tej dziedzinie są zatem duże, a jednocześnie korzystanie ze sztucznej inteligencji rodzi wiele pytań. Czy wiesz na przykład, komu przysługują prawa autorskie do wygenerowanego przez sztuczną inteligencję obrazu – AI, osobie piszącej prompt, czy może… setkom artystów i artystek, których twórczość posłużyła do wytrenowania sztucznej inteligencji? Albo czy można złożyć sądowy pozew o to, że czyjś wizerunek został wykorzystany do stworzenia deep fake’a – i kogo właściwie można o to oskarżyć? Szkolenia z zakresu prawa autorskiego w kontekście AI sprawią, że pracownicy IT będą lepiej pracować ze sztuczną inteligencją, nie ryzykując na przykład popełnieniem plagiatu. Więcej o prawie autorskim w działalności inżynierskiej piszemy na naszym blogu biznesowym.

Szkolenia rozwijające umiejętności miękkie

Pracownicy IT często skupiają się głównie na rozwijaniu się w zakresie najnowszych technologii, nauce kolejnych języków programowania czy kompetencji, które są potrzebne do przeprowadzania projektów. To oczywiście bardzo dobry kierunek, ale warto pamiętać także o rozwoju umiejętności miękkich. Na przykład test Gallupa pozwoli Ci zrozumieć, jakie są Twoje talenty i jak możesz je wykorzystywać nie tylko podczas realizacji zadań w pracy, ale również do awansowania na wyższe stanowiska. Test Gallupa przydaje się także menedżerom, którzy rozumiejąc umiejętności pracowników w zespole, mogą lepiej budować kulturę organizacyjną i rozdzielać poszczególne zadania. Warto zwrócić uwagę również na test DISC, który bada style ludzkich zachowań i pozwala lepiej dobierać czynniki motywacyjne do różnych pracowników.

Szkolenia z zakresu cybersecurity

Według analityków Gartnera i przewidywań w zakresie cybersecurity z 2021 roku, do 2024 roku aż 50% firm będzie uznawało ryzyko związane z cyberbezpieczeństwem jako najważniejszy czynnik determinujący przeprowadzanie transakcji z zewnętrznymi podmiotami oraz nawiązywanie współpracy biznesowej. Dlatego specjaliści IT muszą wiedzieć, jak wykorzystywać technologie do podnoszenia bezpieczeństwa danych w organizacji. Certyfikaty z zakresu cyberbezpieczeństwa, takie jak Certified Information Systems Security Professional (CISSP) czy Certified Ethical Hacker (CEH) będą coraz bardziej pożądane przez pracowników.

Szkolenia z najnowocześniejszych technologii

Poszukując odpowiednich szkoleń dla pracowników IT, warto zwrócić uwagę na to, które technologie cieszą się obecnie największą popularnością, a które z języków programowania mogą okazać się przydatne w danej branży. Śledzenie trendów technologicznych pozwala znacznie lepiej dobrać rodzaj szkoleń IT, w które warto zainwestować. Obecnie dużą popularnością cieszy się na przykład umiejętność szybkiego tworzenia aplikacji przy wykorzystaniu frameworków JavaScript, takich jak Angular (przeczytasz o tym narzędziu w naszym artykule) czy Meteor. W pisaniu aplikacji internetowych może pomóc również nasz Cookbook z Kotlinem.

Inne sposoby na podnoszenie kompetencji pracowników IT

Pracownicy IT mogą również podnosić swoje kompetencje we własnym zakresie, poza szkoleniami organizowanymi przez przedsiębiorstwo. W pogłębieniu wiedzy przydatne mogą okazać się na przykład ebooki dotyczące IT tworzone przez profesjonalistów z j‑labs. Stanowią one kompendium specjalistycznej wiedzy, która przyda się pracownikom IT na każdym poziomie zaawansowania. Możesz śledzić także nasz blog technologiczny, na którym publikujemy artykuły pełne praktycznych porad na temat korzystania z języków programowania i wykorzystywania najnowszych narzędzi.

Źródła:

Surveymonkey, Why employees crave more training and how employers aren’t delivering it, https://www.surveymonkey.com/curiosity/why-employees-crave-more-training-and-how-employers-arent-delivering-it/.

Gartner, The Top 8 Cybersecurity Predictions for 2021-2022, https://www.gartner.com/en/articles/the-top-8-cybersecurity-predictions-for-2021-2022.