Stawiamy na rozwój

O projekcie

• Celem projektu jest tworzenie portali i narzędzi dla produktów biznesowych, które umożliwiają zarządzanie kampaniami reklamowymi.
• Zespół 15 osobowy, podzielony na 3 podzespoły składające się z DevOpsów i Tech Leada.
• Metodyka Scrum, sprinty co 2 tygodnie.
• Praca hybrydowa (min. 1x w tygodniu w biurze w Warszawie).
• Stack technologiczny: AWS, Kubernetes, Terraform, Prometheus, Linux, Vault, Sumo Logic, Salt, GitHub Actions, Rancher.

Twoje zadania

• Będziesz tworzyć i obsługiwać produkty, które przynoszą korzyści ponad 600 inżynierom.
• Będziesz mieć wpływ na dobór narzędzi.
• Będziesz współpracować z developerami z Kanady w standardowych godzinach pracy (start pomiędzy 8:00, a 10:00).

Wymagania

• Min. 5 lat doświadczenia w obszarze DevOps.
• Ugruntowane doświadczenie w administrowaniu i skalowaniu Kubernetes (AWS, On-prem).
• Znajomość co najmniej jednego języka (np. Go, Python, Bash, Shell).
• Umiejętność administrowania systemem Linux i rozwiązywania problemów.
• Dobra znajomość systemów rozproszonych i architektury klient-serwer.
• Doświadczenie z narzędziami Infrastructure as Code (np. Terraform).
• Doświadczenie w pracy w środowiskach mikroserwisowych.

O projekcie

• Dołącz do zespołu Electric Vehicles odpowiedzialnego za dostarczanie rozwiązań IT w obszarach szeroko pojętej elektryczności/elektromobilności (dot. głównie ładowania samochodów elektrycznych w modelach OTG (On The Go/na stacji), ładowania w domach (m.in. sprzedaż ładowarek domowych na terenie Skandynawii)).
• Projekt jest w aktualnie w fazie rozwoju, aplikacja działa od ponad 2 lat na rynku norweskim, ale w planach jest wprowadzenie jej w kolejnych krajach.
• Stack: Java 17, Spring, Spring Boot, Docker, AWS, Kubernetes, Jenkins, PostgreSQL, Redis.
• Zespół składa się z deweloperów Backend, Fullstack i Mobile oraz Analityka i Testera (łącznie 7-8 osób).
• Praca oparta jest o metodykę Scrum; długość sprintów – 2 tygodnie.
• Zespół przywiązuje dużą wagę do jakości – w procesie wytwarzania oprogramowania stosowane są dobre praktyki programistyczne, TDD, clean code, code review.
• Hybryda 1x w tygodniu z biura w Warszawie.

Wymagania

• Min. 5 lat doświadczenia programistycznego w języku Java.
• Doświadczenie w automatyzacji testów dla testów jednostkowych i integracyjnych.
• Doświadczenie w inżynierii wymagań i pracy z backlogiem produktu.
• Umiejętności przeglądu kodu.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Doświadczenie z chmurami publicznymi (preferowany AWS).

O projekcie

• Będziesz tworzyć i rozwijać system alertów oparty na danych zbieranych z czujników IoT w serwerowniach na całym świecie.
• Dzienny przyrost danych – 5 TB.
• Bardzo duża skala przedsięwzięcia – jeden z największych tego typu projektów w Polsce.
• Rozwiązanie oparte o architekturę mikroserwisów.
• Praca w metodyce Scrum oraz SAFe.
• Zespół: 9 osób (developerzy i QA).
• Współpraca z USA i Singapurem (w standardowych godzinach).

Wymagania

• Min. 7 lat doświadczenia w programowaniu w języku Java.
• Doświadczenie ze Springiem.
• Doświadczenie z technologiami NoSQL  (np. Cassandra, HBase, Kafka).
• Ugruntowane podstawy programowania z wiedzą na temat struktur danych, współbieżności, algorytmów, wzorców projektowych i najlepszych praktyk.
• Doświadczenie w projektowaniu i rozwijaniu mikroserwisów.
• Doświadczenie w projektowaniu API.

Twoje zadania

• Dostarczanie rozwiązań spełniających standardy kodowania oraz zasady i wytyczne architektoniczne, w tym wzorce projektowe i najlepsze praktyki.
• Projektowanie i opracowywanie wysoce dostępnych, skalowalnych, wielowątkowych, globalnie, rozproszonych aplikacji IoT.
• Mentoring młodszych członków zespołu.
• Badanie, analiza i ocena nowych technologii.

O projekcie

• Projekt dotyczy tworzenia zupełnie nowej platformy webowej dla portali oraz programów lojalnościowych, w tym aplikacji B2B i B2C, i jest realizowany na skalę międzynarodową.
• Celem projektu będzie stworzenie platformy, która będzie wykorzystywana do zarządzania i dostarczania różnych korzyści dla klientów biznesowych i prywatnych.
• Tworzone aplikacje wspierają:
  • procesy programów lojalnościowych oraz portale informacyjne dla klientów końcowych B2C,
  • procesy fakturowania oraz raportowania operacji na kartach flotowych dla obszaru B2B.

Wymagania

• Min. 7 lat doświadczenia w programowaniu w języku Java.
• Doświadczenie ze Springiem.
• Doświadczenie z technologiami chmurowymi; preferowany AWS i Azure.
• Ugruntowane podstawy programowania z wiedzą na temat struktur danych, współbieżności, algorytmów, wzorców projektowych i najlepszych praktyk.
• Doświadczenie w projektowaniu i rozwijaniu mikroserwisów.
• Doświadczenie w projektowaniu API.

Twoje zadania

• Dostarczanie rozwiązań spełniających standardy kodowania oraz zasady i wytyczne architektoniczne, w tym wzorce projektowe i najlepsze praktyki.
• Projektowanie i opracowywanie wysoce dostępnych, skalowalnych, wielowątkowych, globalnie.
• Mentoring młodszych członków zespołu.
• Badanie, analiza i ocena nowych technologii.

O projekcie

• Projekt związany jest z rozwojem kluczowej platformy technologicznej, będącej backend’em dla innych aplikacji działających w firmie takich jak:
  • aplikacji mobilnej,
  • aplikacji do interakcji z klientami (np. proponowanie różnych produktów finansowych),
  • aplikacji dla backoffice’u.
• Praca w doświadczonym zespole developerskim (6 –8 osobowym). Zespoły są podzielone według domen biznesowych.
• Praca w metodyce Agile, Scrum
  (2 tygodniowe sprinty); Agile Coach. Dobre praktyki: Pair Programming, code review.

Wymagania

• Min. 7 lat doświadczenia w programowaniu w języku Java.
• Doświadczenie w pracy z dużymi systemami opartymi o Spring/Hibernate/Maven.
• Bardzo dobra znajomość relacyjnych baz danych.
• Doświadczenie w pracy z Apache Kafka.
• Znajomość zasad czystego kodu.
• Znajomość wzorców projektowych.

Twoje zadania

• Dostarczanie rozwiązań spełniających standardy kodowania oraz zasady i wytyczne architektoniczne, w tym wzorce projektowe i najlepsze praktyki.
• Projektowanie i opracowywanie wysoce dostępnych, skalowalnych, wielowątkowych, globalnie.
• Mentoring młodszych członków zespołu.
• Badanie, analiza i ocena nowych technologii.

O projekcie

• Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów, która istnieje na rynku od 14 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób.
• Będziesz mógł wybrać projekt u jednego spośród naszych Klientów – realizujemy projekty m.in. z branży turystycznej, lotniczej, fintech, energetycznej, e-commerce, logistycznej, gamingowej, food-tech, czy telco.
• Stawiamy na knowledge sharing i rozwój. Organizujemy Talk4Devs, meetupy, dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać na naszym blogu.
• Możesz zmienić projekt – jeśli będziesz chciał spróbować pracy z innymi technologiami albo realizować projekt z innej branży.
• Dołącz do Gildii Technologicznej – to nasze community zrzeszające specjalistów w obszarach: Java, Quality Assurance, Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps.
• Eksperci przyciągają ekspertów – średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 9 lat, a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia.
• Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany.

Wymagania

• Masz minimum 5-6 lat doświadczenia w programowaniu w Java.
• Bardzo dobrze znasz Spring.
• Pracowałeś/aś z mikroserwisami.
• Masz doświadczenie z technologiami chmurowymi np. AWS, GCP lub Azure.
• Rozumiesz bazy danych.
• Stawiasz  na jakość – znasz najlepsze praktyki programowania i wzorce projektowe.
• Jesteś otwarta/y na rozwój i poszerzanie horyzontów (w tym możesz wybrać rozwój w kierunku frontend, devops lub innych języków np. Kotlin lub Python).
• Lubisz dzielić się wiedzą i doświadczeniem z innymi członkami zespołu.
• Swobodnie komunikujesz się w językach angielskim i polskim min. B2.
• Jesteś otwarty/otwarta na pracę w modelu hybrydowym (2-3 dni/tydzień w biurze w Krakowie).

O projekcie

Opowiedz nam o swoich oczekiwaniach, a my pokażemy Ci, jakie wyzwania czekają na Ciebie w j‑labs.

• Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów, która istnieje na rynku od 14 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób.
• Będziesz mógł wybrać projekt u jednego spośród naszych Klientów – realizujemy projekty m.in. z branży turystycznej, lotniczej, fintech, energetycznej, e-commerce, logistycznej, gamingowej, food-tech, czy telco.
• Stawiamy na knowledge sharing i rozwój. Organizujemy Talk4Devs, meetupy, dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać na naszym blogu.
• Możesz zmienić projekt – jeśli będziesz chciał spróbować pracy z innymi technologiami albo realizować projekt z innej branży.
• Dołącz do Gildii Technologicznej – to nasze community zrzeszające specjalistów w obszarach: Java, Quality Assurance, Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps.
• Eksperci przyciągają ekspertów – średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 9 lat, a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia.
• Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany.

Kogo szukamy? 

• Masz min. 5-6 lat doświadczenia w programowaniu w oparciu o Java.
• Znasz Spring/Spring Boot.
• Masz doświadczenie w technologiach frontendowych JavaScript/TypeScript, Angular i/lub React.
• Dobrze znasz architekturę opartą o mikroserwisy.
• Masz doświadczenie z chmurą AWS, GCP lub Azure.
• Stawiasz na jakość – znasz najlepsze praktyki programowania i wzorce projektowe.
• Jesteś otwarta/y na rozwój i poszerzanie horyzontów.
• Swobodnie komunikujesz się w językach angielskim i polskim min. B2.
• Jesteś otwarty/otwarta na pracę w modelu hybrydowym (2-3 dni/tydzień w biurze w Krakowie).

O projekcie

• Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów, która istnieje na rynku od 13 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób.
• Będziesz mógł wybrać projekt u jednego spośród naszych Klientów – realizujemy projekty m.in. z branży turystycznej, lotniczej, fintech, energetycznej, e-commerce, logistycznej, gamingowej, food-tech, czy telco.
• Stawiamy na knowledge sharing i rozwój. Organizujemy Talk4Devs, meetupy, dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać na naszym blogu.
• Możesz zmienić projekt – jeśli będziesz chciał spróbować pracy z innymi technologiami albo realizować projekt z innej branży.
• Dołącz do Gildii Technologicznej – to nasze community zrzeszające specjalistów w obszarach: Java, Quality Assurance, Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps.
• Eksperci przyciągają ekspertów – średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 9 lat, a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia.
• Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany.

Wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia w programowaniu w Java.
• Doświadczenie ze Spring i/lub Spring Boot.
• Znajomość mikroserwisów.
• Doświadczenie z technologiami chmurowymi, np. AWS.
• Znajomość i umiejętność pracy z systemem kontroli wersji Git.
• Zrozumienie relacyjnych baz danych.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.

O projekcie

• Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów, która istnieje na rynku od 13 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób.
• Będziesz mógł wybrać projekt u jednego spośród 70 naszych Klientów – realizujemy projekty m.in. z branży turystycznej, lotniczej, fintech, energetycznej, e-commerce, logistycznej, gamingowej, food-tech czy telco.
• Stawiamy na knowledge sharing i rozwój. Organizujemy Talk4Devs, meet’upy, dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać na naszym blogu.
• Możesz zmienić projekt – jeśli będziesz chciał spróbować pracy z innymi technologiami albo realizować projekt z innej branży.
• Dołącz do Gildii Technologicznej – to nasze community zrzeszające specjalistów w obszarach: Quality Assurance, Java, Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps.
• Eksperci przyciągają ekspertów – średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 9 lat, a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia.
• Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany.

Wymagania

• Minimum 3-5 lat doświadczenia w testowaniu automatycznym.
• Bardzo dobra znajomość Java.
• Znajomość narzędzi do automatyzacji (Selenium WebDriver, REST Assured).
• Doświadczenie w pracy w środowisku CI/CD.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.

O projekcie

• Będziesz pracować w projekcie związanym z dostarczaniem rozwiązań IT w obszarach szeroko pojętej elektromobilności.
• Współpraca z zespołami ze Skandynawii.
• Projekt w fazie rozwoju.
• Praca w metodyce SCRUM.
• Zespół: 8 osób (Developerzy, Analityk i QA).

Wymagania

• Min. 3 lata doświadczenia w obszarze testowania.
• Znajomość narzędzi do zarządzania testami, takich jak: TestRail, HP ALM, JIRA.
• Doświadczenie w testowaniu aplikacji mobilnych i webowych.
• Znajomość narzędzi do testowania API: Postman, Insomnia.
• Biegła znajomość języka angielskiego.
• Mile widziane doświadczenie w testach automatycznych.
• Mile widziany certyfikat ISTQB Software Test Foundation.

Twój zakres obowiązków

• Analiza, projektowanie oraz wykonywanie testów manualnych aplikacji webowych.
• Projektowanie oraz wykonywanie scenariuszy testowych.
• Przygotowywanie przypadków testowych i ich wykonywanie na podstawie wymagań.
• Zapewnianie najwyższej jakości dostarczonych produktów w oparciu o najlepsze praktyki w obszarze testowania oprogramowania.
• Tworzenie raportów incydentów.
• Współpraca z zespołem developerskim.

Twoja postawa

• Chęć uczenia się nowych rzeczy, aby ulepszyć siebie i zespół.
• Osoba proaktywna z postawą „can do”, która identyfikuje, planuje i realizuje to, co wymaga poprawy.
• Gracz zespołowy z dobrymi umiejętnościami społecznymi i komunikacyjnymi.